问：

延长阶段性减免企业社保费实施期限政策是如何规定的?

答：

按照阶段性减免企业社会保险费文件规定，2020年2-12月，各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团免征中小微企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分;2020年2-6月，各省(除湖北省外)减半征收大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分;2020年2-6月，湖北省免征大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分。

受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金;有雇工的个体工商户以单位方式参加三项社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。

问：

阶段性减免企业社保费政策的实施期限是否已延长?

答：

阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分的政策已延长实施期限。

各省对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。各省(除湖北省外)对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策，延长执行到2020年6月底。湖北省对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分免征的政策，继续执行到2020年6月底。

受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金;有雇工的个体工商户以单位方式参加三项社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。

问：

阶段性减免企业社保费政策实施期限延长后，缴费人如何享受减免政策?

答：

对于减免政策享受，不用额外提出减免申请，只需要按照正常程序如实申报缴费基数、适用费率即可。

问：

针对中小微企业的社保费优惠政策是如何规定的?

答：

按照《人力资源社会保障部 财政部 税务总局关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》(人社部发〔2020〕49号)规定，对中小微企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。因此，在2020年2月-12月期间，中小微企业可以享受免征基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分的优惠政策。

2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准政策，也可以惠及按个人缴费基数下限标准缴费的职工和所在单位。

问：

针对大型企业的社保费优惠政策是如何规定的?

答：

湖北省的大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)，在2020年2月-6月可以享受免征基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分的优惠政策;非湖北省的大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)，在2020年2月-6月可以享受基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分减半征收的政策。

2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准政策，也可以惠及按个人缴费基数下限标准缴费的职工和所在单位。

问：

受疫情影响严重的企业是否可以继续申请缓缴社保费?

答：

可以。按照《人力资源社会保障部 财政部 税务总局关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》(人社部发〔2020〕49号)规定，受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金。

问：

个体工商户是否可以享受免征基本养老、失业、工伤保险费的政策?

答：

个体工商户参加社会保险有两种方式，分别是以单位方式参保和以个人身份参保。按照延长阶段性减免企业社保费实施期限政策规定，有雇工的个体工商户以单位方式参加企业养老、失业、工伤保险的，参照中小微企业享受单位缴费部分免征政策;以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。

问：

灵活就业人员是否可以申请缓缴基本养老保险费?

答：

可以。以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费，缴费年限累计计算;对2020年未缴费月度，可于2021年底前进行补缴，缴费基数在2021年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择。

问：

灵活就业人员申请缓缴今年的基本养老保险费，是否会导致缴费年限中断?

答：

不会。各类灵活就业人员2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费，缴费年限累计计算。

问：

2020年的社会保险个人缴费基数是否有调整?

答：

按照《人力资源社会保障部 财政部 税务总局关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》(人社部发〔2020〕49号)规定，各省2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准，个人缴费基数上限按规定正常调整。

问：

请问这次延长阶段性减免企业社保费实施期限政策涉及的是哪几项社保费?

答：

按照延长阶段性减免企业社保费实施期限政策规定，减免的社保费包括基本养老保险费、失业保险费和工伤保险费，统称企业三项社保费，不包括职工医疗保险费和生育保险费。

问：

请问延长阶段性减免企业社保费实施期限政策具体减免哪几个月的社保费?

答：

按照政策规定，对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。各省(除湖北省外)对大型企业等其他参保单位三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策，延长执行到2020年6月底。湖北省对大型企业等其他参保单位三项社会保险单位缴费部分免征的政策，继续执行到2020年6月底。有雇工的个体工商户以单位方式参加社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。

也就是说，对中小微企业和以单位方式参保的个体工商户，免征的是2020年7-12月单位应缴的社保费;对湖北省以外的大型企业等其他参保单位，减半征收的是2020年5、6两个月单位应缴的社保费;湖北省大型企业等其他参保单位三项社保单位缴费部分免征政策继续执行到6月底。

问：

请问哪些参保单位和参保人员可以适用延长阶段性减免企业社保费实施期限政策?

答：

延长阶段性减免企业社保费实施期限政策的适用对象包括，各类参保企业及其职工、以单位方式参保的个体工商户及其雇工、民办非企业单位、社会团体等各类社会组织及其职工等，以及以个人身份参保的个体工商户和各类灵活就业人员。

问：

请问机关事业单位是否适用延长阶段性减免企业社保费实施期限政策?

答：

延长阶段性减免企业社保费实施期限政策主要是为了减轻企业和低收入人员的社保缴费负担，机关事业单位不在政策适用范围之内。

问：

我们是黑龙江省一家大型企业，近期已全额缴纳了5、6月养老、失业和工伤保险费，请问能否退还多缴的社保费?

答：

按照延长阶段性减免企业社保费实施期限政策规定，各省(除湖北省外)对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策，延长执行到2020年6月底。

你单位5、6月份三项社会保险单位缴费部分应该减半征收。如果你单位在政策出台前已全额缴纳了5、6月份的三项社保费单位缴费部分，在本地具体实施办法正式出台后，社保机构和税务部门将根据你单位意愿和选择，既可以冲抵你单位以后月份的缴费，也可以退回。

问：

延长阶段性减免企业社保费实施期限政策出台前，我们单位已经按照当地要求，申报调整了社保个人缴费基数并作了费款申报，请问怎么办?

答：

按照政策规定，各省2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准，个人缴费基数上限按规定正常调整。

各地一般在每年5-6月份公布上一年的全口径城镇单位就业人员平均工资标准和当年社保个人缴费基数上下限。目前，全国大多数地区还没有公布今年社保个人缴费基数上下限，个别已调整今年社保个人缴费基数下限标准并征收三项社保费的地区，应根据本地具体实施办法作后续处理，涉及退抵费的，该退的退，该抵的抵。因此，如果您的单位已经申报调整了社保个人缴费基数并作了费款申报，您可以依据本地实施办法作后续处理，涉及退抵费的，按照规定退抵。

问：

我是一家湖北企业，延长阶段性减免企业社保费政策实施期限有关政策对湖北省是怎么规定的?

答：

按照政策规定，湖北省中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底;湖北省大型企业等其他参保单位三项社会保险单位缴费部分免征的政策，继续执行到2020年6月底。

问：

我们是一家中型的建筑公司，2020年3月份新开工了工程项目，合同工期1年，到2021年2月份结束，这次的延长阶段性减免社保费实施期限政策，我们能享受到吗?

答：

按照政策规定，2020年2月1日以后在减免期内新开工的工程建设项目可享受阶段性减免工伤保险费政策，按施工总承包单位进行划型并享受相应的减免政策。具体计算方法为，按照该项目计划施工所覆盖的减免期占其计划施工期的比例，折算减免工伤保险费。

根据延长阶段性减免企业社保费实施期限政策规定，您的工程项目可以享受的减免政策优惠期从4个月(3至6月)延长到了10个月(3至12月)，相应享受的减免费额也更多。